¿Qué elementos se requieren para implementar teletrabajo y que leyes regulan este tipo de trabajo en Colombia?
En Colombia se aplican 3 modalidades de teletrabajo
Autónomos: se refiere a las personas que utilizan sus propias casas o ubicaciones seleccionadas para actividades profesionales, estas actividades pueden ser pequeñas oficinas o locales comerciales. Estas personas siempre trabajan fuera de la empresa y solo van a la oficina en determinadas circunstancias.
Móvil: Para los trabajadores remotos que no cuentan con un
puesto de trabajo fijo, la principal herramienta para el desarrollo de sus
actividades profesionales son las tecnologías de la información y la
comunicación en dispositivos móviles.
Agregado: Son trabajadores remotos que trabajan desde casa
dos o tres días a la semana y trabajan en la oficina el resto del tiempo.
1. Solicitar
a MinTIC una asesoría de implementación.
2. Compromiso institucional (querer hacerlo)
3. Planeación (organizar el proceso - cronograma)
4. Autoevaluación (revisión interna frente a los
recursos humanos, técnicos, jurídicos y tecnológicos con los que cuenta la
organización)
5.
Adopción e implementación
En Colombia, el teletrabajo está definido en la Ley N ° 1221
de 2008, que establece el reconocimiento del teletrabajo en Colombia,
convirtiéndolo en una forma de aplicación del trabajo, y formulando políticas
públicas para promover la Fundación del teletrabajo, y fundamento de la
política pública para el teletrabajo. Grupos vulnerables. Crear una red
nacional de promoción del teletrabajo para promover y difundir esta práctica en
el país y brindar garantías laborales, sindicales y de seguridad social para
los trabajadores a distancia.
Decreto No. 884 de 2012: estipula las condiciones laborales para la gestión del teletrabajo en la relación de dependencia, la relación entre empleadores y personal de teletrabajo, las obligaciones de las entidades públicas y privadas, ARL y la red que promueve el teletrabajo. También estableció los principios de voluntariedad, igualdad y reversibilidad aplicables al modelo.
tomado de https://www.mintic.gov.co/portal/inicio/Sala-de-Prensa/Noticias/126148:Todo-lo-que-se-debe-saber-sobre-el-teletrabajo